Работен дневник

Повечето софтуери за отчитане на изработено време разчитат на контрол, проследяване на локация, снимки на екрана, сканиране на QR кодове или друг вид наблюдение.

Ние избрахме различен подход с модула “Работен дневник”.

“Работен дневник” е модул за отчитане на време, базиран на доверие, създаден за екипи, които ценят самостоятелността, отговорността и ясната отчетност, а не микромениджмънта.

Служителите въвеждат своето време.
Мениджърите получават ясна представа за проекти, усилия и разходи.
Без натрапчиво следене. Без заобикаляне на системата. Без излишни усложнения.

Отчитане на време по проекти, а не следене на хора

С “Работен дневник” служителите записват времето си директно към проектите, по които работят.

✓ Отчитане на часове по проект или задача
✓ Добавяне на описание или бележки
✓ Въвеждане на време в същия ден или по-късно
✓ Без скрито следене или задължителнo въвеждане на данни

Ясни отчети за мениджъри

Мениджърите получават пълен и точен поглед върху това как се използва времето на служителите в компанията.

✓ Общ брой часове на служител
✓ Разпределение на времето по проекти
✓ Индивидуални и екипни отчети
✓ Изтегляне на отчети за заплати или анализ

Отчетите могат да бъдат свалени или споделени без допълнително ръчно обработване.

Видимост по проекти и разходи

Тъй като “Работен дневник” свързва времето с проекти и хора, мениджърите могат:

✓ Да видят колко време отнема всеки проект
✓ Да разберат как е разпределено натоварването в екипа
✓ Да изчислят реалните разходи на база отработени часове
✓ Да открият неефективности без натрапчив контрол или загуба на доверие от служителите

Това прави “Работен дневник” особено подходящ за агенции, консултантски компании и екипи, които работят по няколко проекта едновременно.

Изграден върху доверие, не върху контрол

Съзнателно не използваме функции като:

✘ Проследяване на локация
✘ Снимки на екрана
✘ QR кодове
✘ Постоянно наблюдение

Тези методи лесно се заобикалят и често разрушават доверието в екипа.

Вместо това “Работен дневник” подкрепя култура на отговорност и прозрачност, в която служителите честно отчитат времето си, а мениджърите получават нужната информация за вземане на решения.

Част от модулна HR Omni платформа

Това означава:

✓ Без дублиране на служителски данни
✓ Автоматична връзка с отпуски, потребители и роли
✓ Чисти експорти без ръчно напасване
✓ Включване и изключване на модула по всяко време

Използвате “Работен дневник” само когато имате нужда от него. Без пакети. Без обвързване.

За кого е Работен дневник?

“Работен дневник” е създаден за екипи, които:

✓ Работят по повече от един проект
✓ Искат точни отчети без микромениджмънт
✓ Изчисляват разходи на база реално отработено време
✓ Предпочитат доверие и яснота пред следене
✓ Използват модулни инструменти, които растат с бизнеса

Започнете с Работен дневник

“Работен дневник” се интегрира напълно с основната платформа на HR Omni.

Активирайте модула, поканете екипа си и започнете да отчитате времето по правилния начин с яснота, доверие и самоконтрол.